人更少 · 降本
人更少：把执行层的重复工作交给 AI 员工
按岗位拆到任务，能交给 AI 的就交给 AI；执行岗员工升级为会指挥 AI 的「AI 员工」，编制分批优化。
怎么做到
四条原则
01
按任务算，不按人头拍
诊断时逐岗位拆解任务与时间占比，算出每个工作池 AI 能承接多少工时。
02
先实测，再调编制
每个工作池实测 ≥ 8 周、业务指标不下降，才调整编制。
03
不以 AI 为由裁员
通过自然流失、不补招、转岗与岗位合并分批实现。
04
只认实际减少的支出
节省按实际减少的人工与外包支出确认，并扣除 AI 费用。
示例指标
老板能看到的数字
以下数字来自示例案例的测算模型，不是实测结果。
−27%年人工成本（某文旅项目测算模型值，示例）
180→126在岗人数（同上，分批实现，示例）
第 14 个月模型累计回本（同上，示例）
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